政府于1月9日实施了少将以下将级军官的人事任命。本次人事任命包括少将和准将的晋升及主要职位的任命。共有41名军官被晋升为少将并任命为主要战斗部队指挥官和各军总部的参谋职位，包括27名陆军准将如朴敏英，7名海军准将如高胜范，1名海军陆战队准将朴成淳，6名空军准将如金勇宰。此外，77名军官将被晋升为准将并任命为主要职位，包括53名陆军上校如闵奎德，10名海军上校如朴吉善，3名海军陆战队上校如玄宇植，11名空军上校如金泰贤。
本次人事任命重点选拔那些能够忠于宪法和人民，忠实履行军人职责，充满使命感的优秀人才。还考虑了在朝鲜核导威胁和不稳定的国际安全形势下，能够主导朝鲜半岛防御，达成坚定的军事准备态势和未来战斗力发展目标的能力。为了为重建人民军队奠定基础，从各个领域选拔了不拘泥于出身、兵种、特长的优秀人才。
结果显示，陆军少将晋升者中非韩国军事学院毕业生的比例从20%增加到41%，陆军准将晋升者中非韩国军事学院毕业生的比例从25%增加到43%。空军准将晋升者中非飞行员兵种的比例从25%增加到45%。自2002年首次晋升女将军以来，本次选拔的女将军人数最多，共有5名女将军（1名少将，4名准将）被选拔。
在少将晋升者中，主要人物包括陆军工程兵科出身的叶敏哲少将，空军后座战斗机飞行员出身的金宪中少将，海军陆战队装甲兵科出身的朴成淳少将。在准将晋升者中，主要人物包括从士兵或士官身份晋升为军官的李忠熙上校，作为海军陆战队调查团长调查蔡海兵殉职事件的朴正勋上校，以及戒严时期首都防卫司令部作战处长金文尚上校。