[2026-01-13]문체부, 430억 투입해 AI·콘텐츠 인재 3400명 육성 추진(정책정보 – 전체)

문화체육관광부가 AI 기술 확산에 대응해 430억 원을 투입, 3400여 명의 콘텐츠산업 인재를 육성한다.
2024년에는 생성형 AI 특화 아카데미 등 신규 사업을 통해 예비·전문 인력 1200명, 분야별 특화 인력도 체계적으로 지원한다.
케이콘텐츠의 해외 진출과 현장 중심 교육을 강화하며, 모집 일정과 세부 내용은 콘진원 및 에듀코카 누리집에서 확인할 수 있다.

[2026-01-13]2026년 유네스코 청년 전문가 연수 프로그램 참가자 모집 안내(정책정보 – 전체)

교육부와 유네스코한국위원회가 2026년 유네스코 청년 전문가 연수 프로그램(U-STEP) 참가자를 2월 1일까지 모집합니다.
올해는 선발 인원을 10명으로 확대하며, 참가자는 파리와 방콕 유네스코 사무소에서 6개월간 실무 연수에 참여합니다.
만 19세~34세 청년이 지원 가능하며, 최종 선발자는 3~4월 사전 교육 후 6~12월 연수를 진행합니다.

[2026-01-13]국세청, 284조 원 국세외수입 통합징수 본격 추진(정책정보 – 전체)

국세청이 284조 원 규모의 국세외수입을 통합 징수하기 위한 준비단을 출범했다.
국세외수입은 300여 개 법률에 따라 분산 관리되어 왔으며, 2024년 미수납액은 25조 원에 달한다.
통합징수로 재정수입 누수 방지와 국민 납부 편의성 개선이 기대된다.

[2026-01-13]고령친화도시 지정 기준 강화, 노인복지법 시행령 개정 의결(정책정보 – 전체)

노인복지법 시행령 일부개정령안이 6월 13일 국무회의에서 의결되어 고령친화도시 지정 기준과 절차가 강화됐다.
지정 유효기간은 5년이며, 지방자치단체는 조직체계와 사업 실적 등 서류를 갖춰 보건복지부 장관에게 신청해야 한다.
지정 이후 매년 이행 상황을 점검하며, 부정한 방법이나 계획 미이행 시 지정이 취소될 수 있다.

[2026-01-13]2024년 정규직 전환·육아기 근로시간 단축 정책, 꼭 알아야 할 변화(정책정보 – 전체)

정부가 정규직 전환 지원 사업을 2년 만에 재개하며, 올해부터 30인 미만 기업도 지원 대상에 포함됩니다.
육아기 10시 출근제와 근로시간 단축 정책이 도입되어, 임금 감소 없이 주당 15~35시간 근무가 가능하며 다양한 지원금이 지급됩니다.
정부는 노동시장 격차 해소와 정책 효과 검토를 통해 제도 보완을 지속할 계획입니다.

[2026-01-13]의약품 부작용 피해구제 제도, 진료비 보상 확대 및 상한액 인상 추진(정책정보 – 전체)

식품의약품안전처가 의약품 부작용 피해구제 제도 발전 5개년 계획(2026~2030)을 발표했다.
진료비 보상 범위가 입원 전·후 외래진료까지 확대되고, 상한액은 3000만 원에서 5000만 원으로 인상된다.
신청 절차 간소화, 의료진 안내 강화, 제도 운영 합리화 등 4대 전략이 단계적으로 추진될 예정이다.