[2025-12-19]2026 कोरिया ग्रैंड सेल इतिहास का सबसे बड़ा शॉपिंग उत्सव

17 दिसंबर से ‘2026 कोरिया ग्रैंड सेल’ का आयोजन किया जा रहा है जो इतिहास का सबसे बड़ा है और यह 22 फरवरी 2026 तक चलेगा।
इसमें हवाई यातायात, होटल, शॉपिंग, भोजन, परिवहन, सौंदर्य और सुविधा सेवाओं सहित 1750 से अधिक कंपनियां शामिल हैं जो 96% तक की छूट प्रदान करती हैं।
इसके अलावा, K-गुर्मे, K-एक्साइटिंग और K-स्टाइलिश जैसे K-कंटेंट पर आधारित अनुभव आधारित कार्यक्रम और विदेशी पर्यटकों के लिए भुगतान सुविधाएं भी उपलब्ध हैं।

[2025-12-19]दक्षिण कोरिया ने 2026 के लिए स्थानीय आर्थिक विकास और औद्योगिक नवाचार की रणनीति घोषित की

दक्षिण कोरियाई उद्योग एवं वाणिज्य मंत्रालय ने 2026 के लिए स्थानीय क्षेत्रों को आर्थिक विकास के केंद्र बनाने और औद्योगिक क्षेत्र में AI के एकीकरण पर जोर दिया।
इसके तहत 2030 तक 500 AI फैक्टरी की स्थापना, ‘5 केंद्र 3 विशेष’ औद्योगिक क्षेत्रों का विकास और क्षेत्रीय निवेश के लिए विशेष सब्सिडी प्रदान करने की योजना है।
भविष्य के उद्योगों जैसे स्व-संचालित वाहन, उन्नत बैटरी और जैव प्रौद्योगिकी में निवेश किया जाएगा और 700 बिलियन डॉलर के निर्यात लक्ष्य को प्राप्त करने का प्रयास किया जाएगा।

[2025-12-19]छोटे और मध्यम उद्यमों के विकास को बढ़ावा देने की योजना

अगले वर्ष से युवा उद्यमियों द्वारा संचालित 10,000 स्थानीय व्यवसायों के विकास का लक्ष्य रखा गया है।
इस योजना में उच्च क्षमता वाले उद्यमों के लिए वित्तीय और प्रौद्योगिकीय सहायता तथा संकटग्रस्त व्यवसायों के पुनर्गठन का समर्थन शामिल है।
इसके अतिरिक्त, क्षेत्रीय विकास फंड स्थापित करना, स्थानीय सहयोग को बढ़ावा देना और नवाचार पारिस्थितिकी तंत्र विकसित करने की योजना है।

[2025-12-19]दक्षिण कोरिया ने 2030 तक 100 GW अक्षय ऊर्जा के लक्ष्य की घोषणा की

जलवायु, ऊर्जा और पर्यावरण मंत्रालय ने 2030 तक 100 जीडब्ल्यू अक्षय ऊर्जा के उत्पादन के लक्ष्य की घोषणा की है, जो कार्बन-न्यून ऊर्जा संक्रमण का हिस्सा है।
इस योजना में कृषि-आधारित सौर ऊर्जा को बढ़ावा देने के लिए कानूनी सुधार, नवीनतम तकनीकों का समर्थन और इलेक्ट्रिक वाहनों के प्रचार की गई है।
इसके अलावा, स्मार्ट ग्रिड विकास, पर्यावरण संरक्षण, और पानी और कचरा प्रबंधन में सुधार के लिए भी उपाय शामिल हैं।

[2025-12-19]सार्वजनिक सेवा भर्ती और प्रबंधन में सुधार की योजना

योजना के तहत, सार्वजनिक सेवा भर्ती परीक्षा को ज्ञान और रटने पर आधारित से हटाकर व्यापक सोच के आधार पर मूल्यांकन करने वाले PSAT में बदला जा रहा है।
इसके साथ ही, उच्च पदस्थ सरकारी अधिकारियों की संपत्ति के नियमित ऑडिट और नौकरशाही के खिलाफ अत्यधिक संपर्क करने वाले मामलों में दंड की अवधि को 10 साल तक बढ़ाया गया है।
इस योजना में कम वरिष्ठता वाले कर्मचारियों के लिए वेतन वृद्धि और ऋण सुविधाएं शामिल हैं, ताकि उनकी कार्यक्षमता और जीवन शैली में सुधार हो सके।

[2025-12-19]आंतरिक सुरक्षा मंत्रालय ने महत्वपूर्ण नीतियों की घोषणा की

अगले वर्ष प्रशासन और सुरक्षा मंत्रालय ‘(काल्पनिक) नागरिक भागीदारी मूलभूत कानून’ को लागू करने और नागरिकों के सुझावों को प्रणालीगत रूप से सुनने के लिए ‘(काल्पनिक) सभी के लिए मैदान’ प्लेटफ़ॉर्म का निर्माण करने की योजना बनाई है।
इसके अलावा, 2023 के बाद रुके हुए लोकतंत्र विकास के सम्मान पुरस्कारों को अगले साल जून में फिर से शुरू किया जाएगा।
राजधानी क्षेत्र की एकपक्षीयता को दूर करने के लिए उच्च स्वायत्तता वाले एकीकृत विशेष शहर के शुभारंभ के लिए पूर्ण समर्थन देने की योजना है।