राष्ट्रीय पेंशन फंड संचालन समिति (अध्यक्ष: जंग यून-क्यूंग, स्वास्थ्य और कल्याण मंत्री) ने 15 दिसंबर को 16:00 बजे सियोल सरकार कार्यालय में 2025 की सातवीं बैठक आयोजित की। इस बैठक में राष्ट्रीय पेंशन फंड के अस्थायी रणनीतिक हेजिंग अवधि के विस्तार और लक्ष्य अधिशेष लाभ दर सेटिंग योजना पर विचार-विमर्श और निर्णय लिया गया।
समिति ने पहले राष्ट्रीय पेंशन फंड के अस्थायी रणनीतिक हेजिंग अनुपात समायोजन अवधि को 2026 तक बढ़ाने के प्रस्ताव पर विचार-विमर्श और निर्णय लिया। पिछले साल दिसंबर में, समिति ने विनिमय दर में वृद्धि के बाद स्थिरीकरण के कारण विनिमय हानि से निपटने के लिए अस्थायी रणनीतिक हेजिंग को 2025 तक बढ़ाने का निर्णय लिया था।
इस वर्ष भी विनिमय दर उच्च स्तर पर बनी हुई है, इसलिए समिति ने अस्थायी रणनीतिक हेजिंग अवधि को अगले वर्ष तक बढ़ाने का निर्णय लिया। इस निर्णय के अनुसार, राष्ट्रीय पेंशन फंड कोरियाई बैंक के साथ विनिमय स्वैप अनुबंध को 2026 के अंत तक बढ़ाने की योजना बना रहा है। इसके अलावा, समिति ने रणनीतिक हेजिंग को बाजार की स्थिति के अनुसार लचीले ढंग से लागू करने की योजना बनाई।
समिति ने लक्ष्य अधिशेष लाभ दर सेटिंग योजना पर भी विचार-विमर्श और निर्णय लिया। लक्ष्य अधिशेष लाभ दर वह दर है जिसे फंड संचालन विभाग को मानक लाभ दर से अधिक प्राप्त करना होता है। समिति ने अधिशेष लाभ उत्पन्न करने की आवश्यकता और वित्तीय बाजार की निरंतर अनिश्चितता को संतुलित रूप से ध्यान में रखते हुए 2022-2026 के पांच साल की संचयी लक्ष्य अधिशेष लाभ दर को 0.248% पर निर्णय लिया। आज की बैठक में चार-पक्षीय चर्चा (स्वास्थ्य और कल्याण मंत्रालय, वित्त मंत्रालय, राष्ट्रीय पेंशन, कोरियाई बैंक) की पृष्ठभूमि और संयुक्त अनुसंधान की दिशा पर भी चर्चा की गई।