في 16 نوفمبر، عقدت وكالة تنمية الموارد البشرية الكورية (HRDK) برئاسة لي وو يونغ في مقرها الرئيسي في منطقة جونغ غو بمدينة أولسان مؤتمر ‘مشاركة نتائج الإدارة المبتكرة’ بمشاركة الموظفين والنقابات العمالية. تم تنظيم هذا الحدث لتعزيز ثقافة الابتكار داخل المنظمة ونشر رسالة الوحدة بين أصحاب العمل والموظفين.
تم تنظيم الحدث لتعزيز ثقافة الابتكار في المنظمة، حيث تم عرض أمثلة متنوعة للإدارة المبتكرة داخليًا وخارجيًا. تضمنت العروض ‘أمثلة على ممارسة نظام القيم HRDK’ و ‘أمثلة على أنشطة مجلس الشباب’ لتعزيز غرس نظام القيم في الموظفين.
كما تم عرض الأعمال الفائزة في ‘مسابقة أفكار الابتكار والسلامة AI’ و ‘مسابقة تقييم إدارة الحكومة BP’ و ‘مسابقة أمثلة التواصل مع الجمهور’، مما أظهر استجابة فعالة للتغيرات في سياسة الحكومة والبيئة الخارجية.
في مساحة العرض، تم تقديم محتوى تفاعلي قائم على الذكاء الاصطناعي لزيادة اهتمام الزوار. وقال رئيس HRDK لي وو يونغ ‘النتائج المبتكرة التي تم مشاركتها اليوم هي نتائج ثمينة من جهود وتفكير الممارسين’، وأكد على إنشاء ثقافة ابتكار قوية داخل المنظمة في المستقبل.