韓国障害者雇用公団（理事長イ・ジョンソン）は12月16日、本部大講堂で「2025年職業能力開発訓練成果共有会」を開催しました。このイベントは、職業能力開発訓練過程で導き出された優れた事例を発掘・共有し、現場中心の訓練品質向上を図るために企画されました。
イベントには、コンテスト参加者や訓練機関の担当者など約100名が参加し、訓練運営の成果と事例を共有しました。参加者は、現場で蓄積された優れた訓練運営モデルと改善事例を確認し、訓練の効果を高めるための普及方法について意見を交換しました。また、職業訓練の普及を図るため、優れた事例、訓練方法・教材、就職成功体験記の3部門で表彰が行われました。
訓練方法・教材部門では、全南職業能力開発院のユ・チャンヨン教師が雇用労働部長官賞を受賞しました。就職成功体験記部門では、大邱職業能力開発院のイ・ギョンヒョン訓練生とKNT職業専門学校のク・マルスク訓練生がそれぞれ雇用労働部長官賞を受賞しました。優れた事例部門では、京畿南部職業能力開発院、ソウルデジタルトレーニングセンター、釜山発達障害者訓練センターが最優秀機関に選ばれました。その他にも、部門別の優秀・奨励賞受賞機関が選ばれました。
イ・ジョンソン理事長は、今回の訓練成果共有会が現場で検証された優れた事例を共有し、訓練の質を一段階向上させる契機になると述べ、公団は今後も優れた事例の普及と訓練品質向上のための支援を強化し、障害者の職業能力向上と雇用拡大に努めると語りました。